Šv. Ignaco Lojolos kolegija nuosekliai stiprina socialinio darbo studijų kokybę ir tarptautiškumą, skatindama dėstytojų įsitraukimą į aktualių socialinių problemų nagrinėjimą ir tarptautinį bendradarbiavimą – šias kryptis atspindi ir docentės dr. Vilmos Liaudanskės pranešimas tarptautiniame forume Slovėnijoje.
Šv. Ignaco Lojolos kolegijoje socialinio darbo studijų krypties plėtra orientuojama į šiuolaikinių visuomenės iššūkių pažinimą, žmogaus teisių užtikrinimą, socialinės nelygybės mažinimą ir tarptautinės ekspertinės patirties stiprinimą. Siekiama, kad studijos būtų glaudžiai susijusios su socialinės politikos pokyčiais, aktualiais moksliniais ir profesiniais klausimais, o būsimieji specialistai gebėtų ne tik atpažinti socialines problemas, bet ir prisidėti prie jų sprendimo. Šias kryptis savo profesine veikla įprasmina kolegijos dėstytojai, kurių kompetencijos ir tarptautinis įsitraukimas stiprina akademinės bendruomenės potencialą.
2026 m. spalio 9 d. Šv. Ignaco Lojolos kolegijos docentė dr. Vilma Liaudanskė nuotoliniu būdu dalyvavo Liublianoje (Slovėnija) vykusiame VI BPW AdrionNet tarptautiniame forume „Policies and Legislation on Gender Equality, Representation and Opportunities in Science, Technology and Education“. Forumas subūrė įvairių Europos šalių moterų lyderystės, švietimo, verslo, darbo teisės ir lyčių lygybės ekspertes.
Kolegijai atstovavusi docentė buvo pakviesta dalyvauti pirmojoje tarptautinėje ekspertų diskusijoje „Pay Transparency Directive in Countries of the Adriatic-Ionian Region“ kaip pranešėja (Panel Speaker). Kartu su Italijos, Slovėnijos, Bulgarijos ir kitų šalių atstovėmis ji nagrinėjo Europos Sąjungos darbo užmokesčio skaidrumo direktyvos įgyvendinimo iššūkius ir vienodo atlygio už vienodą ar vienodos vertės darbą principo užtikrinimą.
Atlygio skaidrumas – būtina, bet nepakankama lygybės sąlyga
Dr. V. Liaudanskė pristatė pranešimą „Is Transparency Enough? Closing the Gender Pay Gap in Lithuania“ („Ar skaidrumo pakanka? Moterų ir vyrų darbo užmokesčio skirtumo mažinimas Lietuvoje“), kuriame analizavo Lietuvos darbo rinkos situaciją, lyčių nelygybės priežastis ir būtinas sistemines permainas.
Pranešime atkreiptas dėmesys į tai, kad aktyvus moterų dalyvavimas darbo rinkoje savaime neužtikrina vienodų ekonominių galimybių. Moterų ir vyrų atlygio skirtumus lemia ne tik darbo apmokėjimo praktika, bet ir profesinė segregacija, visuomenėje įsitvirtinę stereotipai, nevienodos karjeros galimybės bei neproporcingai moterims tenkanti neapmokamo rūpinimosi šeima ir artimaisiais atsakomybė.
Docentė pabrėžė, kad darbo užmokesčio nelygybė nėra vien ekonominis rodiklis – tai socialinio teisingumo, žmogaus teisių ir moterų ekonominio įgalinimo klausimas, glaudžiai susijęs su visuomenės gerove.
Diskusijoje taip pat aptarti Europos Sąjungos direktyvos 2023/970 įgyvendinimo iššūkiai. Pasak pranešėjos, nors teisinis reguliavimas sudaro svarbias prielaidas pokyčiams, vien atlygio skaidrumo nepakanka. Esminį vaidmenį atlieka darbdavių atsakomybė, objektyviais kriterijais grindžiami sprendimai, darbuotojų teisių apsauga ir organizacinės kultūros kaita.
Savo pranešimą docentė apibendrino trimis pagrindiniais principais: skaidrumas padeda atpažinti nelygybę, atsakomybė – ją ištaisyti, o organizacinės kultūros pokyčiai – užkirsti jai kelią ateityje.
Tarptautinė ekspertinė veikla ir socialinio darbo studijų aktualumas
Dr. Vilma Liaudanskė taip pat eina BPW International Equal Pay Day darbo grupės Europos koordinatorės pareigas, aktyviai prisidėdama prie tarptautinių iniciatyvų, skirtų vienodo darbo užmokesčio principui, moterų ekonominiam savarankiškumui ir lygioms galimybėms stiprinti.
Jos ekspertinė veikla glaudžiai siejasi su socialinio darbo studijų krypties prioritetais – socialinio teisingumo užtikrinimu, žmogaus teisių gynimu, diskriminacijos prevencija ir visuomenės grupių įgalinimu. Tai aktualios sritys rengiant socialinio darbo specialistus, gebančius analizuoti socialinės nelygybės priežastis, suprasti socialinės politikos sprendimų poveikį ir profesionaliai reaguoti į besikeičiančius visuomenės poreikius.
Tarptautinėje erdvėje veikiantys, savo ekspertinėmis žiniomis besidalijantys dėstytojai stiprina Šv. Ignaco Lojolos kolegijos akademinį potencialą ir sudaro prielaidas socialinio darbo studijų kokybės pažangai. Jų profesinė patirtis, dalyvavimas tarptautinėse diskusijose ir įsitraukimas į socialiai reikšmingų klausimų sprendimą atskleidžia kolegijos siekį plėtoti šiuolaikiškas, atsakingas ir su realiais visuomenės poreikiais susijusias studijas.